【笑察（しょうさつ）カフェとは】
人と関わる専門職であるなら、複雑化する時代に合った、また困難を抱える人々にあったスキルアップは日々大切と思いながらも、なかなか難しい・・・そんなあなたのために、
自身の専門性の確立のために、これまでのスキルや経験を語らい〈対話し〉、学びあい、自己成長の機会にしませんか？
ここは、美味しいコーヒーを飲みながら、ほどよい安心感のもと、職種を越えたメンバーの連帯感を育て、共通課題の解決のために動き出すことをめざす場所です。
ドナルド・アラン・ショーンが提唱する「省察的実践者」(reflective practitioner)に近づくために、ゆるーく楽しくつながれるように、
「省察」⇒「笑察」といたしましょう。
| 省察とは：自分自身が大切にしてきたもの（価値観、信念、暗黙知）を意識化し、振り返り、「ことば」にして、改めて肯定的に捉える学び自分にとって、良いと思われるものに、気づき、それをことばにして再認識する学習 |
【目標】
対人関係専門職が連携しながら、
1）多職種の価値観、信念、強みを理解し合う
2）自分の仕事の専門性を「自分の言葉」で語れる
3）弱さの情報公開をしながら、歩み出す力を養う
【方法】
三輪建二式ラウンドテーブルを参考にした省察的ラウンドテーブル方式
毎回、対人関係スキルに必要なテーマについて語り合いましょう。
